为促进各级同行业医院护理同仁之间的交流互鉴，更全面地契合护理进修人员的实际需求，温州市第七人民医院全年开设护理进修学习班，具体内容如下：

一、儿童精神专科进修

1. 进修时间：3个月

2. 培训方式：采用理论授课、技能实践相结合的方式，由临床经验丰富的资深护理老师进行一对一指导教学。

3. 培训内容：

(1) 儿童精神科病房的风险管控

(2) 儿童精神科紧急事件的预防与应对策略

(3) 儿童进食障碍的护理评估与康复干预

(4) 沙盘游戏治疗在儿童精神护理中的应用

(5) 音乐疗法在儿童心理康复中的实践

(6) 正念减压在儿童精神专科护理中的运用

(7) 亲子互动治疗的实操与案例分析

(8) 叙事疗法在儿童青少年心理护理中的临床应用

二、康复医学专科进修

1. 进修时间：3个月

2. 培训方式：采用理论授课、技能实践相结合的方式，由临床经验丰富的资深护理老师进行一对一指导教学。

3. 培训内容：

(1) 压力性损伤预防与康复护理

(2) 认知障碍康复护理干预

(3) 平衡功能训练护理配合

(4) 康复辅具适配与使用指导

(5) 心肺功能康复护理技术

(6) 呼吸训练及排痰技术

(7) 良肢位的摆放

(8) 吞咽障碍护理技术

(9) 日常生活能力训练技术

三、情感障碍专科进修

1. 进修时间：3个月

2. 培训方式：采用理论授课、技能实践相结合的方式，由临床经验丰富的资深护理老师进行一对一指导教学。

3. 培训内容：

(1) 情感障碍患者自杀风险精准评估与干预策略

(2) 情感障碍药物治疗的护理监测与不良反应处理

(3) 不同类型情感障碍（躁狂、抑郁等）的个性化护理方案制定

(4) 心理危机干预在情感障碍护理中的应用

(5) 多学科协作在情感障碍诊疗中的实践

(6) 与情感障碍患者的沟通技巧

(7) 情感障碍患者的康复期护理与社区延续护理

(8) 基于循证护理的情感障碍护理质量改进项目实施

四、行为医学专科进修

1. 进修时间：3个月

2. 培训方式：采用理论授课、技能实践相结合的方式，由临床经验丰富的资深护理老师进行一对一指导教学。

3. 培训内容：

(1) 行为医学病房环境安全优化与管理

(2) 行为障碍患者护理风险动态评估及应对策略

(3) 护理差错事故分析与预防机制建设

(4) 突发事件应急处理流程与模拟演练

(5) 以患者为中心的优质护理服务模式构建

(6) 行为矫正团体治疗的组织与实施

五、老年精神专科进修

1. 进修时间：3个月

2. 培训方式：采用理论授课、技能实践相结合的方式，由临床经验丰富的资深护理老师进行一对一指导教学。

3. 培训内容：

(1) 老年精神疾病早期识别与预警评估

(2) 老年躯体疾病伴发精神障碍患者的管理

(3) 老年精神科药物治疗的精细化管理与不良反应应对

(4) 老年精神障碍患者跌倒等意外事件预防与管理

(5) 老年精神疾病患者营养支持与饮食护理策略

(6) 老年痴呆患者家庭支持与照护指导

(7) 老年精神科病房感染防控与风险管理

(8) 老年精神障碍患者睡眠障碍干预与护理

(9) 老年精神康复艺术疗法实践与应用

(10) 老年综合评估技术

六、普通精神专科进修

1. 进修时间：3个月

2. 培训方式：采用理论授课、技能实践相结合的方式，由临床经验丰富的资深护理老师进行一对一指导教学。

3. 培训内容：

(1) 精神科病房安全管理

(2) 精神科重管室护理要点与观摩

(3) 精神药物治疗全程护理干预

(4) 精神障碍患者护理风险评估与管理

(5) 精神科护患沟通技巧与冲突化解策略

(6) 康复期精神患者回归社会支持计划制定

(7) 基于人文关怀的精神科护理服务创新

(8) 精神障碍患者心理行为干预技术实操

七、临床心理专科进修

1. 进修时间：3个月

2. 培训方式：采用理论授课、技能实践相结合的方式，由临床经验丰富的资深护理老师进行一对一指导教学。

3. 培训内容：

(1) 临床心理科开放病房的护理管理

(2) 心理障碍患者危机干预风险评估与管理

(3) 心理急救应急流程与模拟演练

(4) 个性化心理护理服务质量提升体系建设

(5) 不同主题团体心理治疗方案设计与实施

(6) 认知行为疗法在临床护理中应用

(7) 正念与冥想

(8) 睡眠障碍 PSG 监测技术及睡眠障碍的护理干预

(9) 心理咨询室、心理测评室、生物反馈治疗室特色科室观摩学习

八、培训说明

1. 培训费用：免费

2. 食宿安排：食宿自理

九、联系方式

1. 联系人：杨老师  

2. 联系电话：0577-89870129

3. 地址： 浙江省温州市瓯海区潘桥街道学士前路158号

4. 官网：HTTP://www.xl51.cn

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温州市第七人民医院（温州市心理卫生中心、温州市优抚医院）是一所集医疗、科研、教学、预防、康复、心理咨询于一体的现代化三级甲等精神病医院，创建于1959年8月。现为温州医科大学温州市第七人民医院，是温州市精神卫生办公室、温州市儿童青少年心理健康指导中心、温州市社会心理服务体系建设指导中心、温州市老年康复指导中心、温州市心理健康指导中心、温州市心理热线管理中心、温州市国际心理健康中心、浙南卫生应急综合保障基地（心理危机干预）挂靠单位。医院在2013年-2024年期间先后荣获全国文化科技卫生“三下乡”活动优秀团队、浙江省卫生系统“院科两优，德医双强”公立医院、浙江省健康促进医院、浙江省平安医院、浙江省绿色医院、浙江省智慧安防医院、浙江省老年友善型医院、浙江省青年文明号、浙江省巾帼文明岗、温州市文明单位、温州市疫情防控先进党组织、“幸福温州”建设成绩突出集体等荣誉称号，入选《健康报》“2021—2022年度公立医院高质量发展优秀单位”。

现有院区3个，占地面积121.96亩，建筑面积9.7万平方米，拥有先进的医疗设备和完善的科室设置，开设有5大精神专科、4个亚专科、19个临床科室、10个医技科室，核定床位1100张。职工总数992人，其中卫技665人，中、高级卫技291人，拥有国家卫健委卫生健康行业经济管理领军人才、浙江省医坛新秀、浙江省优秀精神科医师、市级名医、市级医坛新秀、市级高端会计人才等15人，D类人才3人，E类人才82人。并拥有1支由中国工程院院士组成的院士顾问团队和1支由精神医学领域科学家、资深专家、教授组成的专家顾问团队。

医院学科水平稳步提升，为温州医科大学、温州大学、山东济宁医学院教学实习医院，挂牌许毅工作室、李凌江国家级名医工作站、贺林院士新医学合作示范基地脑与认知协同创新分中心、温州市睡眠诊疗中心、温州市安宁疗护心理关爱中心试点单位、温州市精神医学质量控制中心。拥有省级临床重点专科3个、温州市十大品牌学科1个、市级重点学科群1个、市级重点学科3个，建设有国家医疗器械临床试验机构、温州市第七人民医院中心实验室、神经精神内分泌实验室，获批1个温州市重点实验室建设项目、1个温州市专病中心培育项目、1个温州市样板单元培育项目。近5年发表SCI论文73篇，参与出版专著7部，获批专利8项。并牵头组建温州精神医学专科联盟，联盟单位合计9家，范围辐射温州及新疆阿克苏地区。

医院践行“大卫生、大健康”理念，精准对接人民群众日益增长的心理健康与精神医疗需求，以构建区域心理健康服务链为己任，在全市严重精神障碍患者管理、“三无”流浪精神患者及肇事肇祸患者管理、社会心理服务体系建设、“96525”心理热线建设（现已无缝对接“12356”心理热线）、心理危机干预、精防队伍建设等方面发挥重要作用，打造贴近群众的立体化心理健康科普模式，进一步提升居民心理健康素养水平，为构筑“千年商港▪幸福温州”贡献积极力量。并搭建雪域高原心理服务平台“云上心理”品牌，被国家心理健康和精神卫生防治中心选定为西藏精神卫生防治帮扶示范点，入选浙江援藏30周年成果展。

医院秉持“坚持以人民健康为中心”宗旨和“厚德、仁爱、敬业、创新”院训，以“构筑心灵健康世界，促进社会和谐发展”为使命，持续开拓进取、锐意创新、务实精进，不断提升优质心理健康与精神医疗服务能力和水平，为建设“患者信赖、员工自豪、同行尊重、社会满意的精神专科一流强院”不懈努力！